я бы сошла с ума от такого
По-моему, только очень стрессоустойчивые молодые люди могут там работать, можно сказать с какой-то сумашедшинкой в голове;)

я бы сошла с ума от такого
По-моему, только очень стрессоустойчивые молодые люди могут там работать, можно сказать с какой-то сумашедшинкой в голове
наверно кто там работает...им нравится

:) они и есть;)

С ума можно сойти от системы 5С которую все современные топ менеджеры во всей извращенной форме заколачивают вместо модернизации на предприятиях и учреждениях-везде одинаковые показушные стенды с ключами и вениками с ведрами и тряпкой,и соответсвенно везде полное отсутствие даже элементарных понятий логики и интеллекта.

А поясните мне это попроще, плиз...

Да, наверное работа в удовольствие

Да, наверное работа в удовольствие
я тоже так думаю

Топ-менеджеры крупных кампаний страны для оправдания своих сверхзарплат(средняя зарплата топ менеджеров ДЭТК,Метинвест -500 тыс. гривен в месяц)
проводят программу по внедрению системы 5С на предприятиях и офисах,суть системы что все должно находиться строго на отведенном месте, замаркированно и подписано-практически как в армии параллельно,перпендикулярно и однообразно.Маразм с которым делается показушное выполнение этой системы поражает любое представление-в офисе на столе лежат параллельно одинаковы,ручки и карандаши,с одинаковой заточкой-а те которыми персонал пользуется прячется им по карманам.А однообразность обстановки просто давит и уничтожает самомнение...

так что же получается? Где простор фантазии?

Топ-менеджерам,которые между собой являются родней,кумовьями,крестниками и т.д. не нужен полет фантазии- а то может выясниться что обыкновенные парни окончившие не Оксфорды-Гарвады гораздо умнее высокоплачеваемых менеджеров.А им своя зарплата ой как цена,вот на что мозгов хватает то и копируют с запада,или друг с друга и фтюхивают как панацею от всех бед "хозяевам",которым предприятия свалились с неба при бандитских разборках.Какая фантазия ему главное продержатся на каком то предприятии как можно дольше, а там такие же товарищи пристроят. Они перебираются с предприятий на предприятие кучкой,один затесался,через месяц другой он уже своих десяток притянул.