Приколи

1.Эффективное управление персоналом в нетрезвом состоянии.
2.Изощренные формы приказов об увольнении.
3.Повышение эффективности ануслизинга директоров и топ-менеджеров.
Основы поддакивания.
4.Построение протокольной рожи,как инструмент ведения переговоров.
5.Планирование чужой каръеры.Эффективное подсиживание.
Техника быстрого продвижения коллеги вниз по перилам служебной
лестницы.
6.Психологическая атмосфера и способы ее проветривания.
7.Переход предприятия на упрощенную схему укрытия прибыли.
8.Как восстановить имидж деловой женщины после корпоративной вечеринки'. .

...